Trouver les grandes surfaces sans distributeur de billets à proximité, et savoir lequel des concurrents occupe déjà le terrain. Une compétence Claude construite sur mesure a fait en une session ce qui demandait des mois.
de travail accomplis en une session de 5 heures
réutilisable sur un autre territoire
Claude Cowork, compétence sur mesure, OpenStreetMap
Paiement électronique et distributeurs de billets
Euronet exploite des distributeurs automatiques de billets. Pour en implanter de nouveaux, il faut trouver les emplacements qui en valent la peine : des grandes et moyennes surfaces fréquentées, qui n’ont pas déjà un distributeur à proximité — ou dont le distributeur voisin appartient à un concurrent.
Ce travail se faisait à la main, enseigne par enseigne, commune par commune. Il représentait six à huit mois de travail de business development.
Nous avons construit ensemble une compétence Claude — un skill — utilisable depuis Claude Cowork. Elle enchaîne trois choses.
D’abord, elle récupère les coordonnées de géolocalisation des grandes et moyennes surfaces à partir d’OpenStreetMap. Ensuite, elle en fait autant pour les distributeurs de billets référencés, avec leur exploitant. Enfin, elle croise les deux et produit un tableau de bord des opportunités : quelles surfaces n’ont aucun distributeur à proximité, lesquelles en ont un et à quelle distance, et quel concurrent l’exploite.
Le tout en une session de travail de cinq heures, refaisable sur un autre territoire en relançant la compétence.
La compétence est réutilisable telle quelle sur un nouveau périmètre. Elle se modifie en le demandant à Claude : ajouter un critère, changer le rayon de recherche, enrichir le tableau de bord.
La compétence fait en une passe ce qui se faisait enseigne par enseigne.
On indique la zone à couvrir, depuis une session de travail. La compétence fait le reste.
Les grandes et moyennes surfaces d’une part, les distributeurs de billets et leur exploitant d’autre part, sont relevés depuis OpenStreetMap puis rapprochés géographiquement.
Chaque surface est classée : sans distributeur à proximité, ou déjà couverte — et par quel exploitant.
Choisir le territoire, et décider où l’on va. La compétence prépare le terrain, elle ne négocie pas.
Airtable et Make génèrent trois mois de publications en quinze minutes, textes et illustrations compris, autour d’un personnage récurrent — le tout construit en deux jours de formation.
Une vingtaine d’automatisations construites au fil du temps sur le marketing, les données métier, la prospection et la qualité. Gain mesuré : 1 025 heures par an, soit 0,7 équivalent temps plein.
Pharow, Pipedrive, LaGrowthMachine : trois outils qui ne se parlaient pas. Deux scénarios Make ont supprimé les saisies intermédiaires et les doublons.
Un audit gratuit de 30 minutes suffit à repérer les deux ou trois processus qui vous coûtent le plus de temps perdu, et à savoir lesquels s’automatisent.
